
Семь из десяти россиян остаются на связи с офисом после смены
Подавляющее большинство российских работников вынуждены отвечать на звонки руководства в нерабочее время, выходные или даже во время отпуска. Только каждый седьмой сотрудник может позволить себе полное «цифровое молчание» после окончания трудового дня, следует из данных опроса трех тысяч человек, проведенного среди представителей различных профессиональных сфер.
Подавляющее большинство российских работников вынуждены отвечать на звонки руководства в нерабочее время, выходные или даже во время отпуска. Только каждый седьмой сотрудник может позволить себе полное «цифровое молчание» после окончания трудового дня, следует из данных опроса трех тысяч человек, проведенного среди представителей различных профессиональных сфер.
Привычка быть доступным для начальства в любое время суток сильнее всего выражена у старшего поколения: среди респондентов в возрасте от 45 лет 67% всегда берут трубку, тогда как молодежь до 24 лет игнорирует такие вызовы чаще — там показатель составляет 41%. Уровень дохода также коррелирует с готовностью обсуждать рабочие задачи вне графика: сотрудники с зарплатой от 150 тысяч рублей на связи в 67% случаев, в то время как специалисты с заработком до 100 тысяч — в 57%.Профессиональная принадлежность определяет границы личного времени еще отчетливее. Менеджеры по логистике, главные бухгалтеры и специалисты по продажам лидируют в списке тех, кому приходится отвечать на звонки постоянно — их показатели варьируются от 71% до 79%. В то же время дизайнерам и операторам колл-центров удается сохранять дистанцию с работодателем гораздо успешнее: менее трети из них готовы включаться в рабочие вопросы после смены.


Комментарии (0)
Пока нет комментариев. Будьте первым!