Как продлить майские праздники в 2026 году без потерь

Депутат Госдумы Александр Якубовский разъяснил правила оформления отпуска между майскими праздниками в 2026 году. По закону, сотрудники могут объединить выходные с 1 по 3 мая и с 9 по 11 мая в единый период отдыха. Для этого достаточно написать заявление на рабочую неделю с 4 по 8 мая.

В 2026 году график праздников оставляет пятидневное «окно» в начале месяца. Чтобы превратить его в полноценные каникулы длиной 11 дней, работнику необходимо заранее согласовать даты с руководством или зафиксировать их в графике отпусков. Автоматически такой перерыв не предоставляется. Работодатель вправе отказать, если массовый уход сотрудников в отпуск парализует производственные процессы или нарушит утвержденную очередность отдыха.

Якубовский напомнил о финансовой стороне вопроса. Май считается не самым выгодным месяцем для отпуска из-за малого количества рабочих дней. Стоимость одного рабочего дня в этом месяце выше, поэтому отпускные выплаты могут оказаться заметно ниже привычного оклада. Депутат советует сотрудникам взвесить, что в конкретной ситуации важнее: возможность отдохнуть полторы недели подряд или сохранение максимального дохода за месяц. Если решение принято, заявление стоит подать заблаговременно, учитывая, что 8 мая будет сокращенным рабочим днем.